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本報訊：為進(jìn)一步培育和踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)，打造優(yōu)秀企業(yè)文化，提升企業(yè)核心競爭力。近日，吳興區在公司召開(kāi)“文化車(chē)間”創(chuàng )建工作現場(chǎng)會(huì )，區委常委、宣傳部長(cháng)茅利榮出席并講話(huà)；區人大常委會(huì )副主任湯益培主持；高新區，各鄉鎮、環(huán)渚街道有關(guān)負責人，區“文化車(chē)間”創(chuàng )建示范單位負責人參加。

到會(huì )領(lǐng)導高度肯定了包括久立在內的相關(guān)企業(yè)在文化車(chē)間創(chuàng )建方面所做的工作，指出;要統一思想，深刻理解“文化車(chē)間”創(chuàng )建工作的重要意義。全區上下要按照省、市、區委的要求，高標準、嚴要求推進(jìn)“文化車(chē)間”建設，為吳興區加快建設“生態(tài)吳興、經(jīng)濟強區、科技新城、幸福家園”，再創(chuàng )新一輪改革發(fā)展新輝煌作出積極貢獻。

會(huì )上，集團公司副總裁崔亮亮代表久立發(fā)言，總結了久立從“艱苦創(chuàng )業(yè)，以質(zhì)取勝，以信為本”企業(yè)精神的來(lái)源到30年企業(yè)文化發(fā)展的“起承轉合”，闡述了公司如何努力挖掘企業(yè)文化內涵，按照把握標準、以人為本、外化于形、內化于心的要求，實(shí)現“時(shí)時(shí)講文化”“處處見(jiàn)文化”“人人學(xué)文化”“廠(chǎng)廠(chǎng)有文化”的文化品牌效應。

會(huì )前，與會(huì )人員共同參觀(guān)了高新區區域職工之家、久立職工俱樂(lè )部和公司展示廳。